罗华刚
罗华刚 美国亚利桑那大学管理学博士美的集团资深高管华夏基石高级合伙人(一级合伙人)华夏基石企业家教练华夏基石大师塾训战导师杭州市企业经课程:《可持续增长管理系统建设》《变革与转型管理》《财经职能建设及全面预算管理》《企业可持续性增长》《企业多元化突破及组织能力建设》
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房晟陶 领教工坊领教专家、北京墨德瑞特管理咨询创始人
一、学员收益1、充分解读互联网金融相关政策2、掌握互联网金融关注焦点。3、掌握互联网金融投资发展趋势。4、正确理解房地产与互联网金融的关系。5、充分掌握互联网金融在房地产企业转型中的融合方法。二、适用范
蒋伟良先生 原华为组织变革副总监,国内著名战略、人力资源与流程变革咨询专家,上市公司海大集团、喜之郎集团、鸿扬集团、东方赛富基金等多家公司常年高级顾问;深圳东方赛富投资有限公司投后管理总裁。
著名实战派讲师现任GE(中国)有限公司副总裁曾任IBM(中国)有限公司西北区总经理获马里兰大学史密斯商学院MBA学位清华大学总裁班特聘教授许正,现任GE(中国)有限公司中国区副总裁,西北区总经理,同时任GE中国创新中心(西安)总经理。在企业战略绩效管理、领导力发展、创新管理
当前复杂的国内外形势下,振兴实体经济、发展制造业成为新时期的重要使命。工业互联网作为新一代信息技术应用将成为振兴实体经济、服务制造
北京大学变革时代企业家创新经营管理实战班,北京大学总裁班,学费68000元北京大学上课,学制一年,每月两天(周六日),共10次20天
目前,各地在加强和创新社会管理方面进行了许多有益的探索,但也出现了许多误区。笔者认为,这些误区的出现主要归因于社会管理观念变革的滞后或错位。 社会管理沦为僵化维稳 从经济的基础意义来看,社会
1997-1999年就读于美国芝加哥大学公共管理研究院及商学院,获管理硕士学位。拥有15年以上国内外著名企业的管理工作经验,历任中国科协国际部项目经理, 中国航天部长城工业总公司进出口部贸易经理、美国匹特威国
以下是潘诚教授课程知识点摘要01 变革关键:永续经营1、价值观共识:内化于心,外化于行,固化于制,显化于行2、机制保证:产权制度,法人制度,会计制度,分配制度(好的机制让坏人干不成坏事,坏的机制让好人变