百战归来,清大EMBA再启程
战略性绩效管理

战略性绩效管理

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如何设定本企业战略目标?战略目标如何落地?如何分解总公司与分子公司间的绩效目标?部门如何进行本部门目标分解?如何通过绩效考核这一手段,让目标落地?本课程讲师从目标、绩效、模拟推行等多个角度对课程进行讲解,为你答疑解惑。

绩效管理和绩效考核

绩效管理和绩效考核

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单元一:构建适应知识经济的人力资源管理模式1、知识经济社会财富增值的特色2、知识经济时代人力资源是企业价值增值的重要源泉3、从工业经

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