管理文库 - 领导力课堂

营销没有事实只有消费者认知

2021-03-23 318

做过市场营销或产品经理的人都对消费者的认知感到头疼，中国消费者只买认知性商品并不是正确性商品，传统企业转型互联网就很容易误入这个黑

2021-03-19 292

企业应该看到和肯定员工增值的部分，而不是对错、是非。这样的话，员工不断地得到肯定，就会被激发出更大的成就感，更愿意去作为。企业里面还普遍存在一个情况：生怕员工犯错误。尤其在企业家或者说管理人员是技术出身的情况下，他们可能更多还是会站在怕员工出错的视角，去管

2021-03-19 360

17号下午，在朋友圈中收到一个小图像截图说黄峥已经辞去了拼多多董事长的职务，放弃了1：10的股票投票权安排，把股票投票权委托给平多多董

2021-03-18 286

从历史看人物，由人物理解历史，再由历史指导人生。作为非专业人士，无法看懂专业论文，要靠历史人物传记作为理解历史的角度。即普通人对于

2021-03-18 307

马成功 | 乐视控股培训发展总经理。《重新定义组织》作者，曾任京东大学执行校长、万达学院教学部总经理、李宁体育高级培训经理。本文来

2021-03-18 277

近期，格力电器两位核心高管接连辞职的消息引起了外界热议。尤其是近日辞职的公司董事、执行总裁黄辉，在格力工作长达29年之久，是格力名副

2021-03-17 344

企业中经常会碰到一人兼岗的情况，这种情况应该如何处理，到底应该给这个兼岗的员工多少工资？是应该拿高岗位的工资还是高岗位的工资再

2021-03-14 339

较为传统的产业股份通常主要归创始老板，而新兴科技行业股份就比较分散。我们随便列举一下许多公司创始老板所占股份的比重：传统行业：&bul

2021-03-14 262

内容分为三个部分：一，传统管理逻辑之瓶颈二，互联时代的组织变革三，管理创新的七项措施在企业这种组织形式出现之前，是没有

2021-03-12 282

贝索斯笃信：It’s all about long term。一切都将围绕长期价值展开。起点也许大家都一样，但是人和人的战略愿景不一样，战略耐心