股权期权激励计划
一、股权激励计划的设计基础1、公司治理的要求2、股权激励的目的3、与薪酬体系匹配的激励方式4、被激劢对象的范围确定二、我国股权激励机制
贾奕琛老师：战略设计三部曲
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梁慧：股权布局与股权激励
（本文根据梁慧老师在11月4-5日课堂上的分享整理，有删节。）1寡头与控制权问题：股权价值助力企业寡头之路管理是优劣，而股权是生死。我们现在正处于产业升级的时代，大行业在线，需求得到解放，市场充分竞争，
股权激励：方案与实施
主讲：张光利【课程背景】股权激励是一种常用的长期激励机制。我国各类企业（上市企业与非上市企业、民营企业与国有企业）越来越普遍地采用股权激励方式。一方面，股权激励越来越普遍地被A股上市公司采用。例如，2021年前10个月中， 685家A股上市公司发布749份股权激励计划(以预案公告日统计)，较2020年同期增长50.1%。另一方面，我国企业股权激励的效果并不理想。一些上市公司的股权激励方案遭到了公众
徐京老师：公司治理与股权激励
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吴梓境
吴梓境先生曾创立北京赢鼎科技股份有限公司（833173 OC），并于2015年登陆新三板； 参与创立过来人教育科技有限公司，并于2015年被A股上市公司中国高科（600730 SH） 全资收购，实现证券化。 吴梓境先生目前在金融行业服务于一家国资背景的大型资产管理公司，公司资管规模超过 3200 亿元。
国企股权改革-股权激励
课程简介：（一）国企改革宏观环境⚫ 国企改革背景与最新政策解读⚫ 国企改革的最新进展、疑难问题解析和改革路径选择⚫ 国企职工持股的
股权激励实务操作
一、股权激励：公司发展的核动力 1、股权激励的起源及应用2、股权激励的作用及意义3、股权激励的本质4、企业实施股权激励的重要性二、常用
徐京
徐京老师:企业投融资、上市及公司治理实战专家新三板研究中心高级研究员清华大学总裁班特聘讲师北京大学EMBA特聘讲师浙大总裁班特聘讲师中国企业上市策划专家中国实战派投融资专家北京智府资本研究院院长北京
支撑价值创造的华为股权激励体系
任正非：我对华为的贡献就是分对钱，分好钱。——任正非一、培训目的1 了解华为股权激励的历史沿革；2 了解华为股权激励的实施效果；3 探讨
