新常态下的企业战略管理
从经济新常态的大环境出发,从《孙子兵法》战略思想入手,探讨如何有效提高企业高层管理者的战略思维能力,了解战略分析与定位,深入新产业前沿与未来,掌握战略设计与运营,防止战略失误给企业带来毁灭性的打击
从经济新常态的大环境出发,从《孙子兵法》战略思想入手,探讨如何有效提高企业高层管理者的战略思维能力,了解战略分析与定位,深入新产业前沿与未来,掌握战略设计与运营,防止战略失误给企业带来毁灭性的打击
【课程背景】:中小企业借收购实现扩张是未来的发展的方向,近二年,各行业整合将会不断加强,但大型并购机会不会多,只会发生小型并购。 并购重组手段运用得好,不仅有助于促进产业集中,提高集约化水平和资源
第一部分:企业战略新思维◆能力决定前途,素质就是命运——企业需要新的战略选择◆事业战略、竞争战略、功能战略构成的战略三层次◆独特的价值诉求◆不同的、为客户精心设计的价值链第二部分:公司治理结构与组织
课程收益企业家精神的本质,就是持续变革与领导创新。对一个公司领导者来说,最大的挑战来自于当大家过得都还不错的时候,你要说服并带领大家和你一起变革!帮助企业在瞬息万变的社会环境中持续成长,运用有效地
客户价值最大化、整合、高效率、系统”、赢利、实现形式、核心竞争力、整体解决这八个关键词也就构成了成功商业模式的八个要素,缺一不可。其中:整合、高效率、系统是基础或先决条件,核心竞争力是手段,客户价值最大化是主观追求目标,持续赢利是客观结果。
1、 理解公司治理的概念2、 公司治理的目标3、 公司治理的功能4、 公司治理的发展趋势5、 公司治理的基本原则
任何一个企业的经营者都应问一下自己他所管理的企业目前是处在发展过程中的什么阶段上,就好像我们问一个人在什么年龄应该做什么一样。我觉得大部分的企业都可能会经过四个阶段,一是初创的时期,二是成长期,三是成熟期,四是成长缓慢而且可能进入衰退期了。
6月23-24日企业CEO研修班课表:企业创新转型 钟朋荣
一、课程目标l了解变革的重大意义,理解变革l认识到中层干部在变革中的角色,适应变革、支持变革l从跨国企业的变革管理经营中汲取经验教训,掌握促进变革落地的管理模式l提升变革领导力,带领团队实施变革一、课
做企业,本质上是一种资源整合游戏。疫情笼罩,摆在很多企业面前的有三条道路:其一,合纵连横、抱团取暖;其二,战略转型、二次创业;其三,急流勇退、把企业卖掉。