人才策略管理文库

天际网张琦：网络招聘应该更高效

2013-10-04 18

根据艾瑞咨询发布的《2011-2012中国网络招聘年度监测报告》显示,2011年中国网络招聘市场雇主数量达134万家,同比增长27.6%。中国最大的职业社交网站天际网（www.tianji.com）市场总监张琦告诉记者，随着社交网络的发展，传统招聘网站日益受到新兴招聘平台的冲击。

2013-10-04 18

随着竞争的加剧，只靠个人的超强能力，已经不能使企业取得成功，个人英雄主义已不复存在。比尔盖茨曾说过：“团队合作是一家公司成功的保证。不重视团队合作的公司是无法取得成功的。”

2013-10-04 20

在绩效考核引入前，我们的老一辈领导者和企业管理者最常用的方法是奖惩，因此很多企业往往都有完备的《××奖惩办法》。

2013-10-04 18

人参加工作，绝不仅仅是为了物质待遇而工作，更多的是为了精神上的尊严和实现自我价值。

2013-10-04 19

什么是面试情境呢？以下故事所讲的就是一次面试地点和环境的安排。一个犹太商人需要招聘一个小伙计，他在商店里的窗户上贴了一张独特的广告：“招聘：一个能自我克制的男士。

2013-10-04 19

团队作为一种先进的组织形态，越来越引起企业的重视，许多企业已经从理念、方法等管理层面进行团队建设，以下几种情况的出现在团队建设中发了隐密的危险信号，容易蒙蔽团队管理者的眼睛，如果不引起管理层的重视，团队建设将会前功尽弃。

2013-10-04 21

1）积极的心态。这是职业心态的首位，两个重要的表现：一是不轻言放弃；二是不怨天尤人。塑造积极心态的12种方法。

2013-10-04 19

9月，是学校开学的季节，也是大学毕业生的就业季。今年，职场上迎来了全新的面孔———“90后”大学生。他们刚刚走出校园，他们不同于“60后”、“70后”、“80后”，他们生长在信息技术迅猛发展的时代，也因此被称为“信息一代”。

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2010年中国上市公司高管薪酬调查　　穆一凡

2013-10-04 20

对于企业来讲，让新招聘的大学生快速的融入到企业当中、快速的掌握各种企业工作所需要的有关技能、快速的进入良好的工作状态，是企业减少人才浪费、提高人才使用效用、增强人力资源管理能力的重要方面之一。