四步成师——培训原来是这么回事儿
课程干货很多，学员却不买账——如何高效设计课程内容匹配学员实际工作情景？学员对课程兴趣不够——如何引起学员对课程内容的兴趣，让学员对课程内容产生期待？关键内容讲了很多次，学员还是听不明白——如何让课程内容“深入浅出”易学易懂？内容很多，学员记不住——如
陈练
陈练全国TTT专业培训十强培训师 中国名师学院培训师培训领域副院长 国际职业培训师协会高级培训师 深圳清华大学培训
许盛华
许盛华 乐百氏（达能集团）全国培训经理 课程：《以需求为导向的量化培训管理体系建设》《高效课程设计和开发-“生产流水线式”的课程开发技巧》
罗城
罗城，北京大学MBA，中国知名演讲口才训练导师，国家高级企业培训师，多元智能演讲口才创始人。课程：《公众演讲》《TTT企业内部培训师培训》《感恩心态－塑造员工责任》
