领袖人物的公众表达
【培训对象】中高层领导者【培训收益】1、如何有一个完美的开场；2、如何有一个良好的形象；3、如何提升自己的语言技巧；4、如何掌控较大的场面一 如何有一个完美的开场？1 灵活机动的称谓。（训练）听众变化快
以奋斗者为本”――记北丰商学院工商管理210班三月文化精神
北丰商学院中国EMBA(工商管理)研修班的《企业文化创新与企业精神》课程，专门邀请到行为研究专家、组织文化专家,清华总裁班授课老师叶小涛，带领EMBA的同学们纵览古今中外赫赫有名的领导者，思考他们的组织领导能力，体悟与领会领袖生活与职场中的行为艺术。
叶小涛：创新思维与团队领袖新魅力 制度化管理与人性化管
叶小涛：创新思维与团队领袖新魅力 制度化管理与人性化管理
行为语言和行为心理
【培训对象】企业白领【培训收益】1、提升白领对行为语言的观察能力；2、提升白领行为语言格调和品位；3、提升白领交往风度和表现力。前言：问题：是琢磨人的人厉害还是琢磨事的人厉害？故事：《泰斯勒的下雨》趣
3月16-17日中国CEO人力资源战略研修班:叶小涛
3月16-17日 《企业文化创新与企业精神》叶小涛 同济大学EMBA导师，上海东方广播电台“半个月亮”节目主持人
叶小涛
叶小涛中国培训师50强，上海交通大学继续教育学院特聘教授。兼任清华大学研究院EMBA总裁班导师，复旦大学管理学院EMBA总裁项目主训教授。课程名称：组织行为影响力课程精华：21世纪的中国商界，单枪匹马的成功人
管理沟通的人文解读
【培训对象】企业中层管理干部和骨干员工。【培训收益】1 从人文角度寻找管理沟通的另一把钥匙；2 改善企业管理者在管理中的沟通状态；3 提高企业中层管理者整合差异、缓解压力、处理冲突、的有效沟通技巧。一
企业文化创新与企业精神
第一乐章《组织文化》 秉承复旦大学精神——呼吸一下自由而无用的空气! 课前的哲学思考------ 等待戈多在等什么? 萨特的学说靠谱吗? 五月风暴想干什么? 课前的现实思考——— 我们的部下很喜欢
叶小涛：企业文化与团队领袖新魅力
叶小涛-创新思维与团队领袖新魅力
