百战归来,清大EMBA再启程
宏观管理维度之变革与整合推进

宏观管理维度之变革与整合推进

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宏观管理的第三个手段就是集团要不断地进行变革与整合地推进。集团运作一段时间,上有政策,下有对策,还有其它中小股东内部人就把你的政策吃透了,形成一套自有的对抗体系。

问题员工的管理技巧与冲突处理

问题员工的管理技巧与冲突处理

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【课程背景】经统计显示,在员工关系管理中,工作人员80%的时间,用于处理不足20%的问题员工,而不足20%的问题员工,影响超过80%的员工,70%以上的劳资纠纷来自问题员工管理。对于问题员工的管理不仅仅是法律的问题,还是情绪的问题,更是心里的问题。若仅仅以法律的角度和方式来处理往往适得其反。本课程针对问题员工产生的根源、问题员工管理与法律之间存在的不匹配因素、问题员工的解雇管理、问题员工的沟通技巧

战略新品的诞生需要什么土壤

战略新品的诞生需要什么土壤

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战略新品的诞生并非横空出世,而是需要慢慢孕育,需要适宜的生长土壤。战略新品的诞生需要什么样的土壤?要怎样形成这样的土壤?志起未来久经探索,形成三大成果的智慧课程,可以帮助企业完成这一跨越。

中国好声音的成功营销

中国好声音的成功营销

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《中国好声音》的收视率超过2005年鼎盛时期的超女,把喜爱音乐的观众的注意力又重新拉回到音乐产业中来,乃至于有人说音乐产业终于又看到希望了!

传统营销无奈的苦与甜

传统营销无奈的苦与甜

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对于现有的付费广告营销模式,一些企业主和淘宝商家大多持有一个观念是“做广告营销,痛并快乐着”。如何理解呢?

徐世勇

徐世勇

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徐世勇 中国人民大学劳动人事学院教授,博士生导师 主讲课程:《人力资源管理》《现代企业高水平人力资源管理体系专业构建》《人员素质测评》《人员招聘与配置》《人格心理学》《组织行为学》《管理学研究方法》《管理技能开发》《社会心理学》

怎样跟外籍领导过招?

怎样跟外籍领导过招?

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随着大陆经济蓬勃发展,越来越多外籍企业也随之进驻参与竞争,不仅带来了众多外籍员工,本地企业也因为要往国际舞台拓展招募了不少外籍员工,以吸收相关的国际经验。

张玉杰

张玉杰

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张玉杰:清华大学经济管理学院博士后,清华大学中国企业创业研究中心研究员,清华大学21世纪发展研究院特聘研究员,国家经贸委中国企业管理培训中心教授。美国关岛大学、澳大利亚梅铎大学客座教授。研究领域:企业创新;战略管理;现代企业管理;管理科学与艺术;研发管理

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