企业经营管理内训课程

李炯外贸培训高级讲师，国家商务部外贸局特聘讲师

主要针对外贸总经理，外贸总监、外贸经理、外销员，单证员，财务，报关，商检，物流，船务等外贸从业人员。根据讲师二十多年的外贸理论和实践经验，结合大量真实案例，涉及了外贸的结算与风险防范，客户和供应商，运输和保险，外贸实务及通关过程中的风险，退税，法律，贸易

曹胜高 陕西师范大学国学研究院院长，教授，博导。百家讲坛主讲人

中国兵法以不战屈人作为战略管理的目标，以奇正相生作为战术行动的基础，以批亢捣虚作为危机博弈的法则，以间人无形作为情报使用的纲领，以

陈仁科 北京大学信息学院房地产专家委员会副主任、研究员；广州中旗房地产顾问有限责任公司董事长

第一章概论第一节、文旅小镇选址的三大要素1 资源，即文旅资源必须特文化是指文化符号、文化资源、文化产业旅游是指旅游资源、旅居、旅行2

刘新华 流程管理、变革管理及组织高绩效管理实战专家

为什么管理者不能系统思考变革的模式而总是“散装式”的思考？很多企业总是把管理拆散为战略、流程、绩效、质量等各自为政的管理模式，就像人头疼要把头剁下来治疗一样的不可思议，这种模式带来的结果就是各部门都有无数的制度、标准、流程和模板，总是不能实现集中管理和持续

刘大洋 国学领导智慧的开拓者，中国式双赢谈判理论的创始人

“大领导·大智慧——从历史学管理”培训，就是要教会学员使用历史的方法，历史的角度，历史的智慧，从历史的转折承和中，用辩证的眼光和方法，研究现实问题，能够自觉的做到“以史为鉴”，这对今天的领导干部尤其重要。历史是一条长河，流淌期间的急流浪花、险滩漩涡

陈东传统文化之“现代化与应用化”研究专家

课程另名：《中国人的哲学与人生管理之道》——学习传统文化，掌握中国最核心的修身成人之道一、《中国传统文化与修身成人之道》课程简介（

张子凡 营销团队管理专家

为什么要学习这个课程？1 九五后零零后，思维和行为方式跟七零八零不一样，怎么管？2 产业互联时代，市场竞争激烈，怎样打造狼性团队？3

丁品洋 中国服务标准化评价中心副总裁

员工管理的核心是自我管理，当组织希望员工主动地做出卓越的成就，能将组织的理念化为行动，把愿景化为现实，把障碍化为革新，把分裂化为团结时；单纯靠管理控制是很难实现的，唯有领导的影响力才是根本，正所谓攻心为上。

宋柏允 独立宏观经济研究者；曾任A股创优股份（831259）研发副总裁；曾任美地东方投资咨询宏观及行业研究员

【课程背景】在通常的理解中，市值管理很容易与股价管理等同，并由此产生操纵股价的违法行为。但从市值管理的内涵看，市值管理并不只是股价

刘大洋 国学领导智慧的开拓者，中国式双赢谈判理论的创始人

无论多么理想的目标，多么宏伟的战略，多么宏伟的愿望，多么果断的决策，多么周密的计划，如果没有严格高效的执行，最终的结果不是相差甚远