管理文库 - 领导力课堂

人才是第一资源，人才管理才是真正的生产力

2016-12-05 42

人才如果只是简单集合，哪怕是一群能力素质极高的人集合在一起，这个团队也是没有战斗力的。只有良好的人才管理才能发挥出他们的积极性和潜力，所以说，人才管理才是真正的生产力。在经济转型的现实压力之下，人

2016-12-05 50

在以目标与绩效管理为主题的君联资本CFO&CHO联合论坛上，阿里巴巴HR VP常扬从支付宝的故事说起，分享了阿里巴巴的绩效之道，精彩观点与您分享。从支付宝的故事说起2010年我到支付宝，当时有1200多人，主要为淘宝

2016-12-05 51

现在，我们对于技术公司与非技术公司之间的区别也已经没有兴趣去细究，因为几乎所有的成功企业都是技术型企业。逐渐的，一些类似这样的问题更加能够吊起我们的胃口：特斯拉这样一家迅速成为汽车企业的技术公司和

2016-12-05 54

虎嗅注：出生于 1939 年的印裔美国人拉姆·查兰，是当代最具影响力的管理咨询大师之一。迄今为止，他服务过包括通用、杜邦等在内的多家全球一流企业，而且还有 20 余部著作，其中最有影响力的有：《执行》、

2016-12-05 73

摘要：在一个已经存在超额利润的标准品商品市场，针对具有较高信息化水平、较高消费能力和消费意愿的客户，通过互联网改造降低成本、降低价格，以巨大的价格优势获取巨量级的市场，这就是电商的基本逻辑。2015

2016-12-04 84

在2016年11月的第三届乌镇世界互联网大会上，百度李彦宏很令人惊讶地下了这样一个判断：移动互联网时代已经结束。而相应的依据是市场已经进入了一个相对平稳的发展阶段，互联网人口渗透率已经超过了50%。但事实上

2016-12-04 80

今天跟大家沟通主题叫做什么变了？四大变化消费者变了80后和90后成为消费的主力，网购次数越来越多，每年要用淘宝50次、京东十几次：因为有了手机，网购也可以是碎片时间的冲动消费；朋友圈天天刷，朋友买什么他

2016-12-04 95

在国庆节前后多地祭出调控组合拳后，日前，新一轮楼市调控加码的序幕也再次拉开。11月28日晚，上海调控再升级，成为第一个恢复到2014年9·30政策之前认房又认贷的城市，成为这一波调控中的焦点城市。作为在中国房

2016-12-03 73

特斯拉汽车公司成立于2003年，2013年初，特斯拉中国营销团队开始组建，2014年4月特斯拉首批中国用户交车。特斯拉从诞生之日起便以创新和颠覆者的姿态受到业界瞩目，这其中也包括一直坚持的线上销售+线下体验和服

2016-12-03 103

从极端视角来看，让员工变得拜金是件好事，毕竟为了钱他们会努力工作。但这也是极其短视的行为。表现好有奖励是小孩子都知道的真理，幼儿园时我们听话可以得到小红花，考了好成绩可以吃大餐，上班后员工们为了拿