白酒销售目标制定与计划执行管理
营销人员的核心责任与使命就是设定目标,并且达成目标。如果不能达成目标,对个人而言,就失去存在的价值与意义;对企业而言意味着淘汰与竞争力下降!”在高预期快增长的市场环境与业绩压力下,销售目标的设定与达成至关重要!销售目标的设定的紧贴实际,有效执行,成为企业迈向成功的第一步!但企业销售人员或者销售的管理人
营销人员的核心责任与使命就是设定目标,并且达成目标。如果不能达成目标,对个人而言,就失去存在的价值与意义;对企业而言意味着淘汰与竞争力下降!”在高预期快增长的市场环境与业绩压力下,销售目标的设定与达成至关重要!销售目标的设定的紧贴实际,有效执行,成为企业迈向成功的第一步!但企业销售人员或者销售的管理人
为企业营销管理者定制的营销团队目标管理和过程执行的训练课程,通过两天的分享让营销管理人员学会营销系统的目标管理体系,B2B销售过程管理和计划管理的策略与方法,如何在项目跟单和配套大客户销售过程中通过系列的节点控制,通过目标制定与分解、计划管理、过程检查、绩效辅导、监督改进、会议管理等4R执行力系统,全面提升销售团队的狼性和过程执行力,提升团队绩效。帮助销售管理人员提升以下系列能力
赵公元,专注于中小企业利润增长,从品牌建设,团队打造,精英人才复制,数据化管理全维度帮助企业利润增长。课程:《组织效率提升三部曲:绩效-文化-人才复制》《阿里三板斧:人才-团队-薪酬》 《4招打造企业销售体系》 《销售高手必修课》 《可复制即落地的团队打造方式》
时间 两天对象 销售总经理、销售主管、销售运营主管目标 帮助学员掌握销售过程及管理的原理、方法和工具,建立从目标客户、销售线索到销
张子凡——不销而销
主讲:吴兴波课程背景▪企业的战略目标如何逐层下沉分解?销量目标与占有率目标如何尽快达成?▪如何制定目标?如何分解目标?如何有步骤的实施目标?如何确保目标顺利达成?▪如何达成由销售目标--行动计划--关键市场/客户抓取--业绩保障的方式方法达成目标?▪如何制定详实的销售目标计划并付诸实施?如何解决销售人员在行动实施中的问题?▪如何促使销售人
消耗促形成的背景:顾客没有忠诚度,品牌优势相当,产品无差异。同业贴身竞争,已经转向单店单品的争夺,都想通过高强度促销换来的更多消费者。消耗战由此形成,因为今天以高促引来的消费者,明天遇到竞品更高
销售型企业常见问题企业在销售人员上的投入往往不达预期;潜在客户的平均获取成本过高,活动量 网络沟通量 电话量 拜访量偏低;销售团队成长
依据销售活动、掌握关键信息、实施综合监控本课程的目标听众:企业总经理;主管营销的副总经理;市场或销售总监;具有管理和考核销售队伍职能的大区销售经理;具有管理和考核销售队伍职能的区域销售经理;本课程所针对的主要问题:销售人员早上出门,销售经理无法掌控销售人员到底去了哪里?是否真的去了客户那儿?谈得怎么样?各级销售管理
销售管理是老板们事业做大做强的必经之路,也是大多数“身累”的直接来源。销售管理很关键的第一个要点就是:不是自己做,而是通过团队拿结果。什么叫不是自己做?是说你不能跟团队一样也做销售,你要把团队的销售结果变成你的结果。