激发组织潜力的任职资格管理
成功的企业，离不开员工的努力奋斗，员工的素质和激情是企业前进的源动力！成功的领导在经营实践中清晰的认识到：只有良好地结合企业与员工个人目标，充分授权、激发出员工的工作热情和内在潜力，使之奉献出自己的智慧、才能与勤劳，不断的去努力、去创造、去革新，企业
丁守海教授：任职资格管理
丁守海教授：任职资格管理
任职资格管理与人才梯队建设
课程学员各部门经理、总监、副总经理、总经理及HR管理人员授课时间 3天授课方式 综合运用现代互动教学、引导技术，使课程效果倍增！课程
