团队中的矛盾该怎么去处理
众志成城，团结一心等等很多形容团队的力量词语，可是，在公司管理中，怎么能够让那些员工们团结一起和谐的工作呢？怎么更好的管理我们自己的团队呢?在不少团队或企业都会遇到一些很难管理的员工，他们不但自己不
五步建设活力团队
如果负责协调团队工作的人员既没有做好充分的准备，也缺少对背景的了解，就贸然干预团队成员的怨气和委屈，那么他们在离开时受到的伤害就会比当初还要深。 我们需要的不是团队建设，而是团队效力。为此，我们需要明确团队需要实现的目标，以及关于如何实现目标的共同期
中小企业在风浪中如何屹立不倒？
稳健的资产负债表是对抗危机的最佳防御措施。在危机中，高负债会给企业带来毁灭性的打击。中小企业一定要确保本身的负债率不要太高。当中小企业感觉经济前景不明朗时，这一点尤为重要。
管理型创业家阶层的兴起
TCL的李东升、海尔的张瑞敏、中集集团的麦伯良、中国平安的马明哲等，管理者的角色已淡化，他们成为了企业的灵魂。追根溯源，100多年前，管理型创业家已打造出属于自己的商业舞台
戴明VS哈默：重质量还是重流程
谁指导了企业的革命性突破？谁让企业实现了自我超越？把统计学原理应用到质量管理的戴明，把计算机信息处理模型运用到企业流程再造的哈默，在理论上做了哪些有效努力？他们的理论对于
哈佛经典—管理你的上司
作者： 约翰·加巴罗（John J Gabarro） 约翰·科特（John P Kotter） 在传统的自上而下式的组织结构中，人们往往只注重对下属的管理，而忽视了对上司的“管理”。最近的研究表明，高
管理中的梯子
在人力资源管理中，有个东西叫职业生涯规划，这就如同一把攀登人生梯子。但梯子有很多种没，不仅仅限于职业规划，还有目标达成，工作方法的等等。 只是很多时候，公司管理者对梯子的
浅谈企管工作中的“十轻十重”现象
对于企业管理这个常论常新的话题，每个关注企业的人都有不同的认识和看法。笔者现仅结合自己数年来的工作体会，就管理工作中经常出现的十个方面的认识误区略作剖析，以期得到管理界人士
企业诊断与中医故事：柳宗元论医“固寿”
唐宋八大家之一柳宗元长文工诗，近日读了他的一篇书信《与崔连州论石钟乳书》，才知道他对医术和养生之道也颇有见地。不过他也承认自己并非想在该领域有什么建树，只是为了亲友保健“固
应对危机的六大原则
应对危机是一项非常严谨、细致的工作，其成效直接关系到企业的生死存亡。要提高应对危机的安全系数，确保应对危机取得良好的成效，首先需要理清应对危机的思路，坚持科学的危机应对
