2013年10月04日    创业邦      
推荐学习: 国医大师张伯礼院士领衔,以及国家卫健委专家、中医药管理局和中医药协会权威、行业标杆同仁堂共同给大家带来中医药领域的饕餮盛宴赋能中医产业,助力健康中国。欢迎加入中医药产业领航计划>>

  “很多创业者都会陷入焦虑感中。”肯·考夫曼(Ken Kaufman)说。考夫曼是犹他州CFOwise公司创始人兼CEO,这家公司的主营业务是为中小型企业提供兼职CFO(首席财务官)。他认为焦虑是无法完全掌握 企业财务 状况的经营者常常出现的症状。“焦虑会变成恐惧,而恐惧会导致很多错误决策的产生。”考夫曼说。如果你现在每日 晚上为此夜不能寐,他建议聘请一位CFO来帮你理顺公司的财务状况——这也能帮你晚上睡得好些。

  当然,除了睡眠问题外,考夫曼还有其他判断指标。大多数情况下,他认为企业年收入达到2500万~5000万美元时就应该考虑雇一位CFO了。但收入并不是惟一的因素。为帮助创业者确定自己是否需要CFO的帮助,考夫曼建议从下列三个因素进行考虑:公司的复杂程度、规模和经营发展速度。

  复杂性:如果你的公司只有一个办公地点,只为附近的少数客户生产一种产品,财务状况应该是很好掌握的。但如果你的产品很多,数百名客户遍布全球各地,那么你面对的经营情况很明显要更加复杂——也就更可能需要财务官的服务。

  规模:即使你的公司并不是很复杂,但规模太大也会让你很难掌握收入流、 薪酬 和税务支出,因此需要一位CFO。

  发展步伐:不管你的企业是在飞速下滑还是在高速发展阶段,或许都应该请一位CFO,辅佐你应对激烈变化的财务状况。

  “如果企业真的非常稳定——年收入100万,年年如此——那可以很容易搞清财务状况,”考夫曼说,“但如果你的经营变化很快,不管是好的方向还是不好的方向,都会变得非常复杂,难以预测。”

  对CFO的需求很可能会随着企业发展而不断变化。考夫曼认为,刚开始创业时,经营者跟客户和供货商一般都有点私交,只要经常跟他们聊聊就知道公司业绩如何。但随着企业发展,经营者就不能再单纯依靠这些交流了——这可以解释为什么考夫曼认为雇用CFO是企业发展的分水岭。

  “这在机构的发展历史中,乃至创业者自身的发展史中,CFO的介入都是一个重要标志,意味着今后企业经营将发生改变,对信息不仅有质量要求,还有量化要求。”他说。

  公司内设置CFO还可以增加企业的无形资产。“有了CFO的辅助,CEO会感到更加强大,因为现在他们身边有了懂得解决财务问题和财务经营的专业管理者,”考夫曼说,“现在终于可以将自己并不擅长的工作移交给他人负责。”
  当然,从此你也可以睡得踏实些了。

注:本站文章转载自网络,用于交流学习,如有侵权,请告知,我们将立刻删除。Email:271916126@qq.com
随机读管理故事:《管仲病榻论相》
   管仲病重,齐桓公亲往探视。君臣就管仲之后择相之事,有一段对话,发人深省。桓公:“群臣之中谁可为相?”管仲:“知臣莫如君。”桓公:“易牙如何?”管仲“易牙烹其子讨好君主,没有人性。这种人不可接近。”桓公:“竖刁如何?”管仲:“竖刁阉割自己伺侯君主,不通人情。这种人不可亲近。”桓公:“开方如何?”管仲:“开方背弃自己的父母侍奉君主,不近人情。况且他本来是千乘之封的太子,能弃千乘之封,其欲望必然超过千乘。应当远离这种人,若重用必定乱国。”桓公:“鲍叔牙如何?”管仲:“鲍叔牙为人清廉纯正,是个真正的君子。但他对于善恶过于分明,一旦知道别人的过失,终身不忘,这是他的短处,不可为相。”桓公:“隰朋如何?”管仲:“隰朋对自己要求很高,能做到不耻下问。对不如自己的人哀怜同情;对于国政,不需要他管的他就不打听;对于事务,不需要他了解的,就不过问;别人有些小毛病,他能装作没看见。不得已的话,可择隰朋为相。”阅读更多管理故事>>>
热门阅读
企业观察
推荐课程
课堂图片
返回顶部 邀请老师 QQ聊天 微信