2023-12-18 16:51:25       
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第一部分

压力管理

一、什么是压力?

•压力来源

–重大生活事件(坏事vs.好事)

–灾难性和创伤性事件

–日常挫折

二、压力会带来什么?

正确理解压力?

是我们的内置报警系统

压力是环境要求你作出选择或改变时的个人感受

是与生俱来自我保护的一部份

是一种动力的启动状态,如考试前,赛场上

是人类进化中的礼物

是整体人格和谐、同一的努力

3如何有效地管理压力?

3.1识别压力与情绪的根源

3.2认知重构,换个角度看问题

3.3积极应对压力

第二部分抑郁症的识别

抑郁症的真实世界数据

全球发病率:2015年抑郁症患者超过3.2亿人,从2005年到2015年,抑郁焦虑全球患病率增加了18.4中国:中国抑郁症发病率为4.2,目前已经有超过5400万抑郁患者

致残率:被WHO列为全球残疾的最主要病因,2015年致残率为7.5。致残损失寿命年近900万

自杀率:抑郁症最严重的后果是自杀,每年因抑郁导致的自杀人数约有80万,占全球死亡率的1.5,是15-29岁死亡人群的第二大死亡原因。

病程进展

丧失价值产生自杀意念付出生命代价

严重抑郁的患者,2-15%死于自杀

心理健康服务,工会怎么做?

娘家人,怎能不做员工支持

聚焦工作场所问题

准确评估问题

常态守护与危机干预

–-关注职工健康,做好互助保障

–-关注职场压力与职工心理健康

–应用实例

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积极心理学在工作场所的应用

例:企业“民心工程”

•祝大家学习有收获!

•工作顺利、幸福安康!

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