2013年10月03日    理财周刊      
推荐学习: 千秋邈矣独留我,百战归来再读书!清华大学经济管理学院韩秀云教授任首席导师。韩教授在宏观经济分析、西方经济学、金融以及产业经济趋势研究等方面建树颇丰,今天将带领同学们领会经济发展趋势,分析产业的变革方 清大EMBA总裁实战课程,欢迎聆听>>

  定价的时候,不是说今天脑袋一发热,就定了这个价格;过了一段时间以后,觉得这个价格不合适,又突然改变。如果这样的话,你将遇到许多麻烦。当你不断地调整价格的时候,以前买你产品的人可能会对你有意见,而过去没有买你产品的人,就会觉得这可能是虚价,里面很可能有很多的问题。这样就很可能会压抑他购买的热情和欲望。怎么解决这个问题呢?我这就与大家分享一下正确的定价流程。

  第一步,明确定价的目的是什么。定价的目的不外乎下面的几种情况,比如说,你要实现利润的最大化,你要让消费者能够接受你的产品,你要快速地进入市场,你要挖掘客户的需求,不让客户流到竞争对手那里去,甚至你还可以吸引对手的一些客户到你这里来,或者是吸引原来在其他对手那里买产品的顾客,转而投入到你的怀抱。这些都是你定价的目的。

  第二步,要了解市场的需求。明确了定价的目的之后,还要了解顾客的需求度、敏感度是怎样的;明白产品到底能够给他带来什么样的帮助,以及哪些实质性的成果。

  第三步,核算成本。产品的原材料费、加工费、人工费,以及未来可能出现的费用,这些成本的费用要统统核算出来。总共有多少成本,就非常清楚了。

  第四步,调查对手。看看对手是怎么定价的,其成本大概有多少,他又用了什么样的方法进行了销售。要看看对手除了定价之外,还有没有别的什么促销措施和优惠方案,比如他定了价之后,有没有赠送的活动。这些都是和价格密切相关的因素。

  第五步,选择定价的策略。上面提到的四种定价的方法,你打算采用哪一种?是成本加利润的定价方法,还是目标利润的定价方法,还是根据需求导向为定价的方法,或是以竞争对手为参照的定价方法?这时你就要做出一个决断。

  第六步,公布价格。只有确定了价格,做出明确的定位,并且最终把价格公布出去以后,才能形成比较完善的、有效的系统,也才更有竞争力。这个系统能够帮助你获得最大的利润,不至于出现产品滞销的局面,也不至于好不容易挖掘到的顾客的需求被对手利用了,甚至于,本来能够赚到20万元,结果只赚了10万元。定价高一点或低一点,利润就会不一样。每个产品如果多赚10元,那当你卖了100万元的产品时,又多赚了多少钱呢?而如果每一个产品降价10元,但是可以多卖4倍的产品,又多赚了多少钱?顾客对价格的敏感度是不可测算的,要公布你的价格,使其形成一个整体上的系统。

  有的朋友可能会问:怎样才能够把辛辛苦苦打造出来的优质的、超值的产品,通过最好的定价,让更多的消费者去选购,并且快捷地递到他们的手上?接下来我们就探讨一下通路建设的方法问题。

  通路可以分为几种,第一种是直接通路,它是指从制造商直接到消费者,也就是一种直销的方式。它通过人员的直销、电视广告直销等方式进行。第二种叫一层通路。它是指从制造商到零销商,由零销商直接到消费者。第三种叫做二层通路。二层通路就是指由厂家到一层通路,再到零销商,最后到消费者。第四种就是三层通路。它是指由一级批发商到二级批发商,再到零售商,最后到消费者。

  此外,我们还可以建立四层通路。四层通路的体系更加细密,因为它从一层通路到二层通路、三层通路,然后再到消费者。关于四层通路的建设,可以是从制造商到总代理,接下来还有省代理、市代理,还有零售商,最后再到消费者。这样的通路建设方法,也是比较好的。很多普通消费品,一般都设置四层、五层通路进行运作,像洗发水、酸奶、矿泉水之类的产品,一般都要设置好几层通路,因为这样更便捷,消费者更容易买到。至于用哪一个通路,你就要根据你产品的状况及定价,看哪个通路最能够快速地建立巨大的营销网络,就选用那种。
注:本站文章转载自网络,用于交流学习,如有侵权,请告知,我们将立刻删除。Email:271916126@qq.com
随机读管理故事:《叫醒你的是什么》
杰克是美国纽约一家公司的主管,由于经济危机的影响,杰克的薪水很低。杰克每天早晨6点多到公司,晚上8点多了还在公司加班,有时候甚至要忙到晚上10点多。
 工作的劳累不算什么,可是让杰克难过的是自己对这份工作已经没有了信心,每天的工作仅仅是为了那微薄的薪水。
   终于有一天,杰克再也受不了这样的生活了,他请了假,去一个风景区散心。风景区有一处是钓鱼的地方,于是杰克买了鱼竿坐了下来,开始钓鱼。烦躁的杰克钓了足足一个多小时,可是没有任何收获。
    坐在杰克旁边的一位老者,却在一个小时的时间钓了很多鱼。老者问杰克:“年轻人,在想什么呢,这么烦躁?”
杰克对老者说了自己工作上的不如意:工作很累,可是却没有任何成就感,而且薪水也低,更要命的是自己已经厌倦了这份工作。
    老者默默地听着,等杰克说完的时候,老者又问了一下杰克公司的情况,然后对杰克说道:“每天早晨叫醒你的是什么?”
杰克一下子愣住了,不明白老者是什么意思,杰克想了想说道:“每天回来都很晚了,一直到第二天早晨都很累,叫醒我的当然是闹钟了。”
   老者摇了摇头说道:“这就是为什么你会感到工作累而且没有希望的原因,年轻人,你觉得每天叫醒你的应该是什么呢?”杰克不明白什么意思,满脸疑惑地看着老者。
   老者说道:“年轻人,每天早晨叫醒你的应该是梦想,而不是闹钟。”
   杰克一下子愣住了,半天才明白过来,是啊,为什么自己会这么累,很重要的一个原因就是因为自己一直在为那些微薄的薪水而工作,而不是在为梦想努力。
 杰克想起了大学毕业的时候,自己曾经立志要成为一个优秀的销售专家,可是现在却在一个小公司里混日子……想到这里,杰克再也坐不住了,他马上回去辞职,然后开始寻找适合自己的销售工作。
     一个月后,杰克找到了一份销售工作,虽然薪水比原来低很多,可是杰克却干得很有兴趣。1年后,杰克成为一家大公司的销售主管;3年后,杰克成了著名的销售专家。
  叫醒你的是什么?如果是闹钟,你仅仅是在为一份工作而工作,可是如果叫醒你的是梦想,那么你正在为梦想而努力。为工作而工作,你收获的只是一份微薄的薪水,如果叫醒你的是梦想,那么最终你的梦想就会实现。
阅读更多管理故事>>>
热门阅读
企业观察
推荐课程
课堂图片
返回顶部 邀请老师 QQ聊天 微信